（查瑞、洪东铸报道）：9月8日，旅游管理系的员工抵达三亚国光豪生度假酒店开始顶岗实习，酒店于9日至12日对员工进行入职培训。经过四天的培训，同学们纷纷表示收获很大，为自己迅速融入“豪生之家”打下了基础。
国光豪生对实习生给予了很高重视和亲切的关怀。在实习生到达前，酒店相关部门已经做好了充分的接待准备。在员工入住员工宿舍后，人力资源部经理还亲临每一间宿舍，及时解决同学们遇到一些困难，同时也提出了一些要求。
在培训期间，酒店总经理叶海斌先生亲临培训现场进行讲座，各部门总监亲自介绍本部门的情况。在培训过程中，人力资源培训部有针对性的设置了培训模块，使得实习生的入职培训既紧凑又轻松。经过培训，同学们充分了解豪生品牌的发展史和国光豪生的概况，了解了酒店的经营理念和酒店文化和各部门的概况；培训老师讲授了礼仪知识、消防知识、酒店基础英语等，使得员工的专业基础知识得到了提炼。最后，老师设置了模拟情景环节，同学们也表现出了较高的综合素质，赢得酒店的赞许。
培训期间，培训老师还增加了游戏环节、激励措施，使得课堂氛围活跃轻松，效果良好。我系同学在课堂上积极踊跃，表现突出，其中赵佩雯、黄永丽两名同学达到了酒店培训免试标准。
在培训过程中，同学们也暴露出了一些不足，酒店也期待着同学们能迅速调整状态，以满足酒店服务和管理需要。
9月14日，同学们将到各自部门报到，开始各岗位的实习工作。同学们表示，自己将以最优的状态，一流的态度投入到服务工作中，使自己成为一名合格员工。
